Arbeidsattest
En arbeidstaker som slutter i jobben sin har krav på en skriftlig attest, altså en arbeidsattest.
Arbeidsattesten skal minimum inneholde opplysninger om arbeidstakers navn og fødselsdato, hva arbeidet har bestått i og hvor lenge arbeidsforholdet varte. Informasjon om arbeidsattest finnes i Arbeidsmiljøloven.